为让新员工更快适应新的工作环境，更好更快的成长为骨干，公司对新员工进行三个层级的师带徒培养。7月26日晚8时，阜阳市城南新区一期路网1标段项目部举行了新员工第一层级师带徒培养签字仪式。

此次分配到该项目部的5位新员工被分成两组，分别由项目经理和项目总工担任培养人。签字仪式上，该项目负责人首先对几位新员工的到来表示欢迎，随后向大家宣读了公司关于师带徒培养办法的具体内容及要求，并有针对性的确定每位新员工的培养目标。该项目负责人指出，新员工应时刻牢记公司的发展离不开每一位员工的进步，大家应该充分把握和利用公司师带徒培养模式这一难得的学习交流平台，尽快适应环境，转变角色，在各自岗位上发光发热，为公司发展壮大做贡献。

在项目全体员工的见证下，新员工与培养人现场签订了师带徒培养协议。